Mucho se habla en redes sociales de las los hombres narcisistas que, estando en pareja, pueden hundir la moral de la persona con la que comparten una relación amorosa. Pero poco se habla de cómo alguien narcisista arruina muchos más ambientes, entre otros una plantilla en una empresa.

Todas las empresas quieren contratar a alguien “ambicioso”, o que “piense estratégicamente” o incluso que “comunique de manera persuasiva”, como ha recogido Fortune. Pero, hay que tener cuidado con estas exigencias. Y es que un estudio analiza cómo estas descripciones laborales son realmente atractivas precisamente para los narcisistas.

En Genbeta

Hay un tipo de trabajador que agota a sus compañeros. Es el "ruidoso" que pasa más tiempo hablando de sus logros que trabajando

A menudo compartimos información de cómo entender a los trabajadores en una entrevista de trabajo que alguien quiere tener en su empresa, de cómo descartar o aceptar a la gente o incluso de cómo un trabajador puede entender que una empresa no es la mejor opción, porque tiene toda la pinta de tóxica.

Igual que un jefe tóxico puede arruinar la moral de un trabajador; o que los compañeros tóxicos agotan... hay maneras, según expertos, de reconocer a trabajadores narcisistas.

Cuidado con las palabras para describir el perfil de trabajador que se busca

Las mencionadas palabras clave, que aparentemente describen al empleado ideal, un nuevo estudio sugiere que ese lenguaje de buscar a gente …