Melvin Berry, quien supuestamente recibió insultos racistas por parte de dos supervisores de Tesla en la fábrica de Fremont, California, ganó una indemnización de 1 millón de dólares por parte de la empresa, después de que la American Arbitration Association determinara que la compañía no evitó que se llamara "nigger", un insulto racial, informó Bloomberg Law.

Berry comenzó a trabajar en Tesla en la fábrica de Fremont como manipulador de materiales en 2015, y afirmó que dos de sus supervisores se referían a él como "nigger", insulto racista dirigido a afroamericanos. Debido a que el término es considerado extremadamente ofensivo, generalmente se reemplaza por el eufemismo "the N-word" (la palabra con N).

El extrabajador demandó a Tesla por hacer caso omiso a sus solicitudes para investigar los incidentes; mientras tanto, Tesla negó las acusaciones en el caso de Berry y otros similares, diciendo en una declaración de 2017 que la compañía "está absolutamente en contra de cualquier forma de discriminación, acoso o trato injusto de cualquier tipo".

Sin embargo, la árbitro Elaine Rushing dijo en un fallo del 12 de mayo que Tesla era responsable de los tratos que describió Berry.

“La jurisprudencia es clara en el sentido de que una instancia de un supervisor que dirige la palabra N a un subordinado es suficiente para constituir un acoso severo”

Mientras tanto, Berry, de 47 años, dijo a Bloomberg News que se está tomando un tiempo libre para concentrarse en su salud mental y agregó que:

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